人才招聘

产品工程师

职责描述:
1.负责产品的开发设计工作,从产品立项开始至批量生产完成全过程的设计工作;
2.负责客户的项目跟进、技术交流;
3.负责前瞻性创新工作、技术市场开拓工作;
4.协助相关部门进行项目管理工作;
5.协助相关组织进行设计改进、工艺改进、质量提升等工作。

任职要求:
1.硕士及以上学历; 
2.机械类相关专业,具备英语沟通能力;
3.熟练使用CATIA、UG、Creo等三维制图软件,有Hypermesh、ABAQUS、FEMFAT、nCode等相关有限元分析软件基础,或Adams/Motionsolve等相关多体动力学分析软件基础; 
4.接受出差,具有良好的团队合作精神,身体健康,具有较强适应能力及抗压能力。


研发项目经理

职责描述:
1.负责车轮产品的项目管理工作;
2.协助集团工厂、海外工厂的设计改进、工艺改进、技术提升工作;
3.负责产品的质量提升、需求处理等工作;
4.负责行业对标、竞品分析、市场调研等工作。

任职要求:
1.硕士及以上学历;
2.机械类相关专业,具备英语沟通能力;
3.具有良好的沟通交流能力和逻辑思维,富有团队合作精神,性格开朗,身体健康,具有较强适应能力及抗压能力。

供应商质量工程师

职责描述:
1.负责供应商的质量管理体系能力评估,建立全球生产基地供应商质量体系;
2.定期或按需审核供应商的体系、过程和产品,监控品质的稳定性;
3.对接采购系统新供应商开发管理需求,推动供应商执行落地;
4.负责评价供应商的质量交付业绩,处理供应商来料不良等工作。

任职要求:
1.硕士及以上学历,具有3年以上供应商质量管理经验;
2.材料类、机械类和自动化类相关专业,具有汽车零部件行业工作经验者优先;
3.熟练使用Excel、PPT等办公软件,英语可作为工作语言;
4.熟悉TS/16949体系管理、VDA6.3过程审核、五大质量管理工具,掌握8D、QC手法;
5.具有较强的逻辑思维能力和人际沟通能力。


工业工程师

职责描述
1.工艺布局设计及相关分析工作;
2.生产线工艺布局实现状态分析与善;
3.工业工程、精益生产工具提炼开发,向生产提供适用性工具方法;
4.生产过程的数字化表征与基于精益改进的数字化推进;
5.行业、专业新技术的本土化转化与应用。

任职要求:
1.硕士及以上学历;
2.工业工程或管理科学与工程专业,具备英语沟通能力;
3.具有3年以上相关工作经验,具有优秀的项目管理和项目实施经验;
4.具有良好的逻辑思维能力和团队合作精神,身体健康,具有较强适应能力及抗压能力。

材料研究工程师
职责描述:
1.负责原材料、熔炼、热处理工艺技术管理,应对客户审核及现场支持;
2.负责自整车经零部件到材料需求的分解及研究策划,实现与整车厂的协同开发;
3.负责先进材料技术探索与应用,提升量产合金生产控制及研究能力;
4.探索“双碳”挑战下的材料工艺竞争策略及实施方法。


任职要求:

1.博士学历或博士后,金属材料及相关专业;
2.具有相关专利或科研成果,有铝合金材料研究工作经历;
3.具有良好的团队合作精神,身体健康,具有较强适应能力及抗压能力。
联系方式
联系电话:0335-5359569(李先生)
                0335-5358246(张先生)
投递邮箱:hr@dicastal.com